Esta acción formativa pretende ayudar a la capacitación de los letrados para asistir a los representantes empresariales o de los trabajadores en los procesos de negociación laboral.
En nuestra normativa laboral son varios los procedimientos en los que está prevista la negociación entre representantes de empresa y trabajadores, tales como la aprobación de convenios o la inaplicación de los mismos, así como los distintos procedimientos colectivos de extinción, suspensión o modificación sustancial de contratos. De hecho, las recientes reformas laborales han incrementado esas posibilidades de negociación en el marco de la relación laboral.
Por eso, el perfil del abogado laboralista no sólo ha de estar orientado a lo contencioso y lo procesal. Las empresas y los colectivos de trabajadores requieren, cada vez más, de profesionales con conocimientos jurídicos pero que, además, puedan aportar capacidad negociadora.
En el curso se repasará el marco legal de la negociación laboral y los criterios jurisprudenciales de la mano del letrado y se conocerán herramientas y recursos útiles para la negociación gracias a la psicóloga.